Устное увольнение в испанском праве, часть 2

[Наталия Маджик]

Это вторая часть статьи, которая расскажет о том, как защитить свои права при увольнении Испании и получите практические советы юриста. Также вы сможете скачать образец бюрофакса.

Первую часть, в которой речь идет о том, какие права и обязанности в данной сфере возникают у работника и работодателя и о том, как можно доказать факт увольнения, если оно было проведено в устной форме, читайте по ссылке... 

Итак, как защитить себя при устном увольнении? Практические советы юриста

Итак, как же поступить в случае устного увольнения?

Прежде всего, не нужно спорить. Оставьте в сторону эмоции и подготовьте план защиты своих прав. Если вы просто не выйдете на работу – вас могут действительно уволить, в письменной форме, за факт прогулов.

Если же вы будет приходить на работу, без оформления каких-либо формальностей, то тоже потеряете время.

Действовать надо правильно. 

1. Найдите полезную. Практическую информацию для вашего случая (например, обратившись за консультацией к специалисту или прочитав статьи от юристов, подобных нашей статье). В Испании юристы, которые специализируются на решении трудовых споров, называются «laboralista».
2. Предпримите действия по подтверждению фактов увольнения (как описано в первой части). 

Процесс:

1. После отправления burofax в основной офис фирмы (oficina central) empresa), ожидайте, что ответит вам руководство. В бюрофаксе следует сообщить вашу должность, сведения о том. Когда и как вам сообщили об увольнении и просьба подтвердить факт увольнения в письменной форме или же восстановить вас на работе.
2. Ждите ответа фирмы. Они обязаны вам дать ответ, положительный или отрицательный.
3. Дальше вам требуется составить специальный документ, который называется (la papeleta de conciliación (бюллетень согласования), который поможет в урегулировании спора. Помочь в его составлении может юрист «laboralista».
4. Бюллетень согласования, в случае молчания фирмы, предоставляется в суд SMAC del juzgado de lo social. Это специальный орган, который рассматривает трудовые споры в Испании
5. Согласуйте в SMAC день, когда вы можете достичь согласования по вашему вопросу с руководителями вашей компании 

Сколько стоит добиться правды? 

Цены, которые я приведу, являются всего лишь ориентировочными. Каждый юрист в Испании имеет право установить свои цены на услуги, а вы можете согласиться или не согласиться с ними.

1. Подготовка бюллетеня примирения. В случае если юрист подготавливает вам этот документ онлайн от 180 до 250 евро. Сюда входит сопроводительной письмо с описанием ситуации, документы в приложении, подтверждающие факты. Среди обязательных – копия бюрофакса и трудовой договор.
2. Подсчёт полагающейся вам компенсации (finiquito) и т.д.- при увольнении по вашей ситуации и типу контракта - 50 евро
3. Внимание: Если вы заказываете полное сопровождение, все действия юриста по трудовому праву обойдутся вам в стоимость от 300 до 380 евро.

БОНУС ДЛЯ ЧИТАТЕЛЕЙ: публикую для вас образец бюрофакса для фирмы в случае устного увольнения в Испании. 

С уважением, Наталия Маджик©, 2018 
Юрист, специалист по недвижимости и открытию бизнеса в Испании, автор правовых и экономических обзоров по Испании. 

Ещё о трудовом праве в Испании:

• Испания: пособие на ребенка до 18 лет
• Сентябрь 2017: назначаем рента гарантизада в Каталонии
• Правительство Испании собирается ввести гарантированное минимальное пособие для безработных
• Пособия и новая программа помощи для длительно неработающих 2016
• Финансирование собственного бизнеса: капитализация пособия по безработице
• Испания: как оформляется социальная страховка работнику
• Испания: пособие на ребенка до 18 лет часть 2
• Какие льготы может получить безработный?
• Новый закон о временном трудоустройстве по системе ЕТТ в Испании