Перейти к публикации
  • Правительство Испании изменило систему трудовых контрактов

       (0 отзывов)

    Владимир Иванов
    • Испания пересмотрела системы трудовых контрактов и официально утвердила в качестве действующих всего 4 вида контракта. До этого законы Испании предусматривали 41 вид трудовых договоров.

    Дебаты о изменении в трудовом законодательства начались еще летом. Фaтима Бaньес, Министр труда и социальной политики настаивала на упрощении системы заключения трудовых контрактов, что, по ее мнению, должно облегчить жизнь как работникам, так и предпринимателям.

    В августе Правительство планировало оставить пять видов контрактов: "индефинидо" - бессрочный контракт, “темпораль”- срочный (временный), "релево", - договор о замещении отсутствующего работника и еще 2 вида трудового контракта, связанного с курсами повышения квалификации в компаниях, стажировками или практикой.

    Однако после нескольких месяцев жарких споров «в живых» осталось 4 контракта:

    • "индефинидо",
    • "темпораль",
    • контракт на прохождение практики и стажировки,
    • и новый вид - контракт «поддержки предпринимателей», по которому можно будет брать на работу сотрудников на неполное рабочее время.
    Таким образом, как прокомментировала Баньес, механизм трудоустройства и расторжения трудовых отношений, станет более простым и прозрачным.

    Кроме того, компании малого и среднего бизнеса смогут воспользоваться системой налоговых льгот и еще более облегчить положение работников.


    Отзывы пользователей

    Присоединяйтесь к обсуждению

    Вы можете опубликовать сообщение сейчас, а зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, войдите в него для написания от своего имени.
    Примечание: вашему сообщению потребуется утверждение модератора, прежде чем оно станет доступным.

    Гость

×
×
  • Создать...