Новости Испании, Catalunya.ru© Вступление в силу закона, который регламентирует увеличение продолжительности декретного отпуска для отцов, отложено правительством на 3 недели. Документ уже опубликовал «Официальный правительственный бюллетень», но он вступит в действие лишь спустя 3 недели после его обнародования.
Таким образом, у отцов с 1 апреля появится возможность брать отпуск после рождения малыша сразу на 8 недель, а не на 5, как было ранее. Нововведение уже заставило переживать многие семьи, которые готовятся к появлению детей. Так, в законопроект было внесено несколько правок. Поэтому окончательный вариант содержит отдельные положения по увеличению отпуска для отцов, которые занимают посты на государственной службе.
Также декрет-закон содержит информацию по изменению размеров льгот, которые полагаются самозанятым гражданам при рождении ребенка в семье. Кроме того, новый закон отменяет право семей на дополнительную неделю отпуска, если оба родителя в полной мере использовали свое право на декретный отпуск.
Как сообщается, право на отпуск продолжительностью 8 недель получат отцы, чьи дети появятся на свет в 2019 г. С 2020 г. декретный отпуск для пап будет увеличен до 12 недель, а с 2021 г. – до 16 недель. Тем самым планируется сравнять продолжительность отпуска для мужчин и женщин.
Примечательно, что воспользоваться правом на отпуск по уходу за ребенком для отцов могут только сами отцы. Его нельзя передавать другим лицам, даже матери малыша. Кроме того, сразу после рождения ребенка отец должен обязательно потратить 2 недели из положенного срока. Стоит отметить, что декретный отпуск для отцов оплачивается в полном объеме – и это максимальный показатель в Европе. Как ожидается, предварительно на эти нужды будет затрачено 275 млн евро из бюджетных средств. А общая сумма декретных выплат составит 1 млрд 100 млн евро.
Как отмечается, перенос срока вступления декрета в силу объясняется тем, что Министерству социальной политики необходимо дополнительное время на новые расчеты и переоформление документации – в частности, требуется заменить понятие «permiso de maternidad» на «permiso de nacimiento».
Отметим, что с 1 января 2021 г. сразу после рождения ребенка оба родителя будут уходить в декрет на 6 недель. Это будет обязательный отпуск, который будет оплачиваться в полном объеме. Затем у каждого из родителей будет право на отпуск по уходу за ребенком до 1 года продолжительностью 10 недель. В течение отпуска родители смогут при желании работать неполный день, но передавать отпуск будет запрещено.
Изменения планируется вводить постепенно. В частности, молодые отцы, чьи дети появятся на свет начиная с 1 января 2019 г., сразу отправятся в обязательный отпуск на 2 недели. Оставшиеся 6 недель можно будет распределить по желанию до достижения ребенком возраста 1 года. Матери же после рождения ребенка будут уходить в обязательный отпуск на 6 недель. Оставшиеся 10 недель также можно будет распределить по своему усмотрению, причем 4 недели отпуска мать может передать другому лицу.
С 2020 г. у отцов будет 4 обязательных неразрывных недели отпуска сразу после рождения малыша, еще 8 недель они смогут потратить в первый год жизни ребенка. У матерей будет право передать только 2 недели отпуска, кроме тех, которые входят в срок обязательных 6 недель после родов.
Источник: Catalunya.ru. Новости законодательства
Похожие темы:
