В Каталонии процент вакансий, предлагающих полную удалённую работу, сократился с 11% (в 2022 году) до 7% (в 2024 году). Тем не менее, гибридный формат становится все более востребованным, увеличиваясь с 2,25% до 4,1%.
В общей сложности, удалённая работа присутствует в 10,2% предложений, что значительно превышает показатели до пандемии (0,9%).
Большая часть (92%) таких вакансий сосредоточена в Барселоне (12,3%), в то время как в Таррагоне, Жироне и Льейде этот показатель не превышает 3%. Каталония занимает второе место после Мадрида по распространённости удалённой работы.
Проблемы с транспортной системой (693 инцидента на железнодорожном транспорте за два года, затронувших 2,4 миллиона человек) способствуют переходу на гибридные модели работы.
Удалённая работа чаще предлагается кандидатам со степенью магистра (15,9%) либо бакалавра/дипломом о высшем образовании (14,9%), а также тем, кто имеет опыт работы более 10 лет (20,59%).
В IT-секторе 13% вакансий предлагают удалённую работу. Среди лидеров – разработчики программного обеспечения (27,98%), веб-разработчики (26,23%) и инженеры по телекоммуникациям (25,63%).
Похожие темы:
