Поиск
Показаны результаты для тегов 'зарплаты в испании'.
Найдено 15 результатов
-
В зависимости от должности, звания, старшинства и обязанностей, связанных с каждой должностью, заработная плата военнослужащих испанской армии варьируется в Испании. Как и во всех других сферах, денежное довольствие в вооруженных силах нашей страны зависит от иерархии и отражает разнообразные роли, а также уровень опыта. Недавно правительство объявило о возможности создания 3976 новых мест в армии. Согласно статистике, предоставленной Министерством обороны в 2023 году, всего в Испании служит 70 578 военнослужащих. На официальном веб-сайте министерства подробно описана зарплата курсанта, который проходит военную подготовку. Во время общевоенной подготовки зарплата такого курсанта составляет 359,55 евро брутто в месяц. Естественно, эти цифры ориентировочные, поскольку уровень опыта будет влиять на зарплату. В призыве, опубликованном Министерством обороны, говорится, что Испании необходимо набрать 3976 новых солдат. Указанный перечень относится к категории "троперская шкала", что означает, что вы можете служить в качестве солдата-матроса, капрала, старшего капрала или старшинского капрала, и ваша зарплата будет меняться в зависимости от должности и опыта. A1: от генерала армии, генерал-адмирала или генерала военно-воздушных сил до лейтенанта или прапорщика. Зарплата составляет 1 288,31 евро. А2: от прапорщика или прапорщика до сержанта. Зарплата составляет 1 113,98 евро. С1: от старшего капрала до солдата или матроса (с постоянным контрактом на службу). Зарплата составляет 836,41 евро. С2: от капрала до солдата или матроса (с временным контрактом). Зарплата составляет 696,13 евро. Ещё о трудоустройстве в Испании: Средние заработные платы в автономных сообществах Испании Какова средняя заработная плата сотрудников супермаркетов в Испании Я кассиром пойду или сколько можно заработать в испанской Меркадоне? Работа в Испании в туризме. Как искать? Работа и зарплата в Испании 2015: миф или правда? Руководитель в Испании: заработок в 2,5 выше, стрессов - в 3 раза больше Виды разрешений на работу в Испании Лучшие сайты в Испании для работы freelance Новый закон о временном трудоустройстве по системе ЕТТ в Испании Список главных фирм трудоустройства в Испании Трудоустройство работника в Испании
-
- зарплаты в испании
- зарплаты в барселоне
- (и ещё 5 )
-
Экономическая карта Барселоны: где жители зарабатывают меньше всего?
Елена Римская опубликовал новостей в Экономика и бизнес
Новости Испании, Catalunya.ru© В каждом муниципалитете Барселоны, различие экономической ситуации зависит от географического положения, рынка труда и инфраструктуры. Данные «Атласа распределения доходов домохозяйств» Национального института статистики (INE), выявили между ними значительные различия. Исследование основано на данных деклараций о доходах, поданных в 2022 году. Рейтинг возглавляет городок Матадепера, где жители района зарабатывают в среднем 24.090 евро на человека в год, то есть около 1.700 евро в месяц. За ним следует Галлифа с доходом 23.834 евро в год. Средний уровень благосостояния жителей Сан-Кугат-де-Вальес составляет 21.888 евро, а в Алелье этот показатель еще меньше, всего 20.888 евро. Каталонская столица далека от этих цифр. В Барселоне доход на душу населения составляет всего 17.350 евро, то есть около 1.200 евро в месяц. В Бадалоне этот показатель составляет 13.151 евро, а жители Матаро зарабатывают в среднем 12.889 евро в год, то есть около 900 евро в месяц. На другой стороне рейтинга находятся города с небольшим количеством инфраструктуры, возможностей для трудоустройства и доходов. Здесь рекордсменом антирейтинга стал пригород каталонской столицы Санта-Колома-де-Граменет. В городе зафиксирован самый низкий показатель во всей провинции, в среднем 11.421 евро в год, что составляет порядка 815 евро в месяц. Это не единственный муниципалитет в Барселоне с аналогичными показателями. За ним следуют Санта-Маргарида-де-Монтбуи (11.330 евро в год), Весиана (11.746 евро) и Сан-Кинти-де-Медиона (11.925 евро). Жители этих муниципалитетов зарабатывают около 850 евро в месяц. Похожие темы: Сколько нужно жителям Барселоны для достойного существования Уровень дохода жителей Мадрида выше, чем в Барселоне, при этом налоговая нагрузка ниже ВВП Каталонии в первом триместре 2015 вырос на 2.6% Подготовлен отчет о доходах испанцев в 2015 году-
- зарплаты в испании
- зарплаты в барселоне
- (и ещё 7 )
-
Новости Испании, Catalunya.ru© Соглашение между Женералитатом и профсоюзами позволит значительно повысить заработную плату для врачей и вспомогательного медперсонала в каталонских больницах и поликлиниках. Все медсестры и медбратья могут рассчитывать на общее повышение в размере 1700 евро в год, а также удвоение доплаты за дежурства в рождественские и новогодние праздники. Санитарам будут предоставлены дополнительные ежегодные выплаты в размере от 700 до 1250 евро, а участковые врачи получат увеличение зарплаты на 8-20%. Затраты на все эти изменения составят почти 800 млн евро, что практически равняется сумме, на которую был увеличен бюджет каталонского министерства здравоохранения. Местная система государственного здравоохранения сталкивается с проблемой оттока медицинского персонала за границу из-за того, что в других европейских странах оплата медикам значительно выше, и многие молодые врачи предпочитают уехать на работу туда. Кроме того, для работы в каталонской системе здравоохранения врачи и медсестры должны владеть каталанским языком, что ограничивает возможности привлечения специалистов из других регионов Испании, где каталанский не требуется. Повышение заработной платы значительно повысит конкурентоспособность местной системы здравоохранения. Похожие темы: Медицинская сфера в Каталонии: медики ожидают улучшение условий работы Каталония планирует сократить очереди в здравоохранении Каталония инвестирует 45 миллионов в укрепление системы здравоохранения Здравоохранения Каталонии упростит устройство на работу для студентов медицинских ВУЗов
-
- медицина в испании
- новости медицины
- (и ещё 6 )
-
В Испании повысят заработную плату судей, прокуроров и адвокатов юстиции
Владимир Иванов опубликовал новостей в Экономика и бизнес
Новости Испании, Catalunya.ru© Испанское правительство одобрило решение о повышение заработных плат адвокатов юстиции, судей и прокуроров. Теперь они будут получать на 450 евро больше. Решение о повышении заработной платы на 450 евро в месяц адвокатам Управления Юстиции Совет министров ранее согласовал с судьями и прокурорами. Мера направлена на прекращение забастовок и простоев в работе, длившихся 2 месяца. Напомним, 19 сентября 2022 года Министерство юстиции начало давить на администрацию во главе с П. Лиоп, угрожая новыми забастовками. В результате активистам было обещано выполнение всех обещаний, причем задним числом. В частности, зарплата адвокатов должна была вырасти в июле текущего года, а у судей и прокуроров – с наступлением октября. Однако правительство решило приостановить выполнение соглашений накануне всеобщих выборов и пообещало выполнить их, когда спадет политическая неопределенность в стране. Стоит отметить, что адвокаты опубликовали объявление, в котором говорится, что хотя и соглашения стали выполняться, но только лишь на 50%. Также они выступили с требованием о принятии декрета, который будет регулировать систему замен, а также будет разрабатывать систему с переменным вознаграждением. Как отмечается, после принятия правительственного решения в центр внимания попали люди, которые занимаются правосудием. Весной профсоюз начал забастовку, которая завершилась 4 июля, перед выборами. И сотрудники юстиции в количестве более 45 тысяч человек требуют, чтобы им повысили зарплату на 430 евро «грязными» в месяц, поскольку их рабочая нагрузка серьезно возросла. Кроме того, Центральный орган Независимых профсоюзов и гражданских служащих сделал свое объявление о том, что будет обжаловать повышение зарплат адвокатам, т.к. этот факт нарушает основополагающее право на ведение коллективных переговоров. Похожие темы: В Испании ожидается повышение заработных плат В 2022 году зарплаты в Испании вырастут в среднем на 2,5% В Испании бороться с неравенством доходов будут путем повышения минимальной зарплаты В Испании подсчитали, в каких городах работники получают более высокую зарплату-
- испания зарплаты
- зарплата в испании
- (и ещё 7 )
-
В Испании насчитывается рекордное количество правительственных чиновников и советников
Владимир Иванов опубликовал новостей в Политика
Новости Испании, Catalunya.ru© В настоящее время в испанском правительстве насчитывается сразу 1475 чиновников и советников. Причем у многих из них заработные платы выше, чем у премьер-министра страны, некоторые даже получают в 3 раза больше. По последним данным, в 2022 году на этих правительственных работников было потрачено 147 млн евро. Глава Народной партии Испании А. Фейхоо отметил, что правительство П. Санчеса – самое дорогое во времена демократии. Но при этом стоит напомнить, что это правительство стало первым, в которое вошли сразу несколько партий. А это требует того, чтобы в Кабмине присутствовали представители различных сил – не только в главном кабинете, но и в мелких подразделениях и многочисленных министерствах. А. Фейхоо рассказал о планах сократить порядка 6 министерств для корректировки политических расходов, если на выборах 23 июля ему удастся одержать победу. В частности, первыми кандидатами на сокращение являются Министерство равноправия и Министерство по делам потребителей. Похожие темы: Чиновники в Испании будут меньше работать и больше зарабатывать За год в Испании сменилось сразу 300 чиновников высокого ранга Армия испанских чиновников продолжает расти В 2022 году зарплаты в Испании вырастут в среднем на 2,5%-
- новости испании на русском
- новости испании
- (и ещё 6 )
-
Жители Каталонии получают в среднем 1725 евро в месяц
Vitamin опубликовал новостей в Экономика и бизнес
Новости Испании, Catalunya.ru© Разница между средней месячной зарплатой до налогообложения в Каталонии (1 725 евро) и средней зарплатой в ЕС (2000 евро) выросла в 2017 году на 2,7%, свидетельствуют данные второй части "Ежегодного обзора уровня заработной платы" компании Adecco. Как сообщают представители компании в своем пресс-релизе, в годовом выражении средняя зарплата в Каталонии выросла на 0,2%. Несмотря на то, что зарплата в автономии ниже, чем средняя в Европейском Союзе, Каталония находится в середине списка - существует пятнадцать стран, где средняя заплата ниже каталонский, и двенадцать - где она выше. Так, Каталония имеет явное преимущество перед странами Восточной Европы - плата за труд в автономии в 4,2 раза выше, чем в Болгарии. Но если сравнивать средние зарплаты в Каталонии и Германии, то в последней она на 36,5% (или 994 евро в месяц) выше. По сравнению с государствами-соседями Испании, каталонская средняя зарплата на 69,7% превышает вознаграждение за труд в Португалии, но на 26,8% ниже, чем во Франции. Источник: Catalunya.ru. Новости экономики Похожие темы: Самые высокие зарплаты в Испании в девять раз больше самых низких В Барселоне и Мадриде – самые высокие зарплаты в Испании В Испании предлагают увеличить зарплаты на 1-2 % Средняя зарплата в Испании на 2012 год составила 1800 евро Зарплаты высшего звена в Испании в 2014 году увеличились-
- новости каталонии
- новости испании
- (и ещё 4 )
-
Самые высокие зарплаты в Испании в девять раз больше самых низких
Vitamin опубликовал новостей в Законодательство Испании
Новости Испании, Catalunya.ru© 1 мая во всем мире отмечается День труда. Одним из самых важных факторов при выборе рабочего места является размер вознаграждения. Давайте посмотрим, как с этим обстоит дело в сегодняшней Испании. Средняя зарплата в стране в 2017 году составляла 1639 евро в месяц (+0,2% к предыдущему году), как следует из "Шестого ежегодного мониторинга уровня заработной платы" (VI Monitor Anual Adecco sobre Salarios), публикуемого компанией Adecco на основании данных данных "Ежеквартального обзора стоимости рабочей силы". Эти данные иллюстрируют продолжение стабильности средней заработной платы - за последние семь лет она колебалась между 1630 и 1640 евро. Так, средняя зарплата в 2017 году совпадает со средней зарплатой в 2012 году. Тем не менее, после трех лет непрерывного падения индекса потребительских цен, в 2017 году цены вновь начали расти, что негативно сказалось на покупательной способности средней зарплаты - она потеряла 1,8% своей покупательной способности. Если же рассматриваемый период увеличить до последних пяти лет, то падение покупательной способности средней зарплаты составит 2,3%, что эквивалентно потере 39 евро в месяц или 468 евро в год. В отчете компании Adecco (специализируется на рынке рабочей силы) также проводится анализ заработной платы с точки зрения разницы между самим высоким и самым низким уровнем вознаграждения за труд. Для этого все количество получающих зарплату сортируется от тех, кто получает самую низкую зарплату, до тех, кто получает самую высокую. Затем общее число работающих делится на десять групп с одинаковым количеством людей в каждой, принимая за первую группу (то есть, первые 10%) тех, кто зарабатывает меньше всего, затем - следующие 10% и так далее. Каждая из этих групп называется "одна десятая", или "десиль" (decil) на испанском. И последний этап анализа - расчет средней заработной платы для каждой группы (каждого "десиля"). И что мы видим? 10% работников, получающих наименьшую среднюю зарплату в Испании, зарабатывают в среднем 483 евро в месяц. На другом полюсе - те 10% работников, которые получают наивысшее вознаграждение за свой труд, и это в среднем 4 491 евро в месяц. Таким образом, самые высокие средние зарплаты в Испании в 9,3 раза больше самых низких. Несмотря на то, что данный разрыв выше, чем может показаться при первом взгляде на рынок труда, он, тем не менее, является самым низким за последние семь лет. Так, максимальное несоответствие за последние семь лет было достигнуто в 2015 году, когда самые высокие средние зарплаты превышали самые низкие в 11,4 раза. Сокращение разрыва между самыми высоким и самым низким вознаграждением за труд происходит благодаря тому, что самые низкие средние зарплаты растут больше всего. За последние пять лет - с 2012 по 2017 - средняя зарплата первого "десиля" увеличилась на 13,5%, что означает дополнительный прирост на 58 евро в месяц. При этом второй "десиль" - а это уже средняя зарплата 879 евро в месяц - за эти пять лет выиграл 4,7%, или дополнительно 39 евро в месяц. Следует отметить, что почти во всех группах ("десилях") за последние пять лет зафиксировано увеличение среднего размера оплаты труда - прирост составил от 1,3% до 2,5%. Исключение составляет только десятая, самая высокооплачиваемая, группа - с 2012 года самые дорогостоящие специалисты Испании потеряли в зарплате 0,5%, или 24 евро в месяц. И если мы рассмотрим эти изменения средней заработной платы для каждого "десиля" через призму покупательной способности, то окажется, что за последние пять лет вознаграждение за труд только двух групп выросло больше, чем уровень инфляции (то есть, зарплаты только этих двух групп увеличили свою покупательную способность). И эти группы трудящихся - те самые два "десиля", которые имеют самый низкий уровень средних зарплат. Источник: Catalunya.ru. Новости экономики Похожие темы: В Барселоне и Мадриде – самые высокие зарплаты в Испании В Испании предлагают увеличить зарплаты на 1-2 % Средняя зарплата в Испании на 2012 год составила 1800 евро Зарплаты высшего звена в Испании в 2014 году увеличились-
- новости испании
- новости каталонии
- (и ещё 4 )
-
Испания - это сказка. Но только, если вы находитесь по солнечную сторону отпуска. А вот персоналу приходится тут туго. Не зря тут часто проходят забастовки горничных. Разберемся, почему они бастуют. В туристическом секторе Испании трудится более 2 миллионов жителей. Эта работа так распространена, что иногда Испанию называют страной горничных и официантов. При этом нагрузка тут большая. Только вдумайтесь: только за 2016 год Испанию год посетило больше 68 миллионов туристов. И порядка 100 000 горничных обслуживают отели этой страны. В то же время работа горничной является одной из самых незащищенных и малооплачиваемых. Кроме того, именно тут крутится много серых зарплат и переработок. На таблице вы видите среднюю годовую зарплату в разных секторах Испании. Работа в отеле обведена красным: Как видите, не густо. Да и то, это зарплата для постоянного персонала. Сезонные же работы чаще всего оформляются и оплачиваются с нарушениями. В течении двух лет обслуживающий персонал отелей пытается оспорить в суде незаконное превышение трудового договора, сообщить о переработках и несправедливости работодателей. Так почему же они бастуют? Ответ на это можно найти на страницах испанских СМИ, например, в «ABC» и в «Europa Press», которые проводили собственные исследования. Наиболее полную картину, скорее всего, может дать Пепита Гарсия Лупианес, которая работает в этой сфере уже 40 лет. Пепита является бесспорным лидером по защите прав своих коллег в суде. Посмотрим как все происходит. По трудовому договору, за месяц зарплата Гарсии составляет 1 300 евро. Это намного превышает среднюю прибыль горничных. Недавно 59-летняя Лупианес заявила, что вместо положенных по трудовому соглашению 4-6 часов, ее коллеги трудятся 8-10 часов. И это – распространенная практика. Представляя интересы своих коллег в профсоюзе «Рабочие комиссии» (СС.ОО.), Лупианес стала участником акции несогласия (забастовки) в Малаге. Основанием для протеста послужило принятие реформы Трудового кодекса в 2012 году, которая ведет к снижению зарплаты. Но и это еще не все. Переход в отелях Испании от наемного персонала к аутсорсинговым услугам Исходя из новых поправок в кодексе, процедура увольнения с работы в Испании с момента вступления в силу трудовой реформы Рахоя стала намного проще. Это существенно повлияло на переговорный процесс с работодателем. По информации из газет, президент гостиничной сети Антонио Каталан выразил недовольство в адрес принятой реформы Трудового кодекса. С его слов стало понятно, что человека можно уволить с работы в любое время, заплатив ему жалкую компенсацию за отработанные ранее годы в размере 20 календарных дней. После этого спокойно перейти на аутсорсинг. Именно такой концепции поддерживаются работодатели отелей в Испании, используя работу горничных в своих интересах. Схема проста: для того, чтобы снизить расходы, собственники заключают договор на обслуживание с компанией, и там горничные работают уже не как горничные, а как уборщицы, то есть ставка оплаты их труда получается ниже. Получается, что хозяину отеля теперь проще уволить персонал, а заключить договор на оказание услуг по уборке отеля. Более того, известны схемы, когда работника склоняют к тому, чтобы зарегистрироваться как ИП. Персонал выступает в данном случае уже как отдельная фирма или частный предприниматель. Действия трудового кодекса в этом случае не наблюдается. Для хозяина отеля – это выгодная схема. Для работника – незащищенность. Именно такие случаи послужили поводом для забастовок. По статистике, передача определенных функций по уборке гостиниц другой структуре становится невыгодной для обслуживающего персонала. Заработная плата в конкретном случае уменьшается на 40%. С 2015 года чаще всего, рассматривая коллективную жалобу от служащих отеля, суд в Испании принимает решение в пользу горничных. Временные договоры для горничных – еще одна проблема сектора Небольшое введение: После введения Трудовой реформы правительству премьера Мариано Рахоя удалось сократить степень безработицы в стране с 27% в 2013 году до 20% на сегодняшний день. По данным Международного валютного фонда, в этой стране число официально трудоустроенных рабочих составляет одну треть от всего населения. Причина нестабильности - это временные договоры по трудоустройству. МВФ настаивает рассмотреть вопрос по созданию бонусов для работодателей в надежде заинтересовать их на подписание бессрочных контрактов с рабочими. Как же дело обстоит в гостиничном секторе? Несмотря на то, что только половина персонала работает действительно только в течение летнего сезона, только 10% горничных имеют постоянные контракты. Это –настоящий бич сектора. Поэтому забастовки персонала призывают правительство либо усилить контроль в этой сфере, либо ввести поощрительные бонусы для собственников отелей. Иностранки и персонал с Юга – дешевле 54-летняя Эстер Родригес сообщает, что наниматели устраивают на работу девушек, которые приехали из других стран. Большую конкуренцию составляют и сами испанцы, которые с Юга Испании (особенно из Андалусии) отправляются на сезон в более богатые северные районы Испании, соглашаясь на более скромные условия, чем и пользуются работодатели, оформляя их на полставки. В этих случаях по временному соглашению зарплата горничных получается меньше на 300 евро в месяц. Ещё о трудоустройстве в Испании: Сколько получают работники супермаркетов Испании? Я кассиром пойду или сколько можно заработать в испанской Меркадоне? Работа в Испании в туризме. Как искать? Работа и зарплата в Испании 2015: миф или правда? Руководитель в Испании: заработок в 2,5 выше, стрессов - в 3 раза больше Виды разрешений на работу в Испании Лучшие сайты в Испании для работы freelance Новый закон о временном трудоустройстве по системе ЕТТ в Испании Список самых востребованных профессий составили в Испании
-
- работа горничной
- работа в испании
- (и ещё 7 )
-
Испанские банкиры - самые высокооплачиваемые в Европе
Vitamin опубликовал новостей в Экономика и бизнес
В 2015 году в рейтинге обладателей наиболее высоких среднегодовых зарплат они заняли третье место и четвертое – в рейтинге обладателей доходов свыше € 2 млн. Хотя при этом зарплата среднестатистического работника Испании намного ниже общеевропейской отметки. В 2014 году 133 топ-менеджера банковского сектора экономики страны получили заработную плату более € 1 млн за год, что позволило Испании занять пятое место среди стран Евросоюза по данному показателю (впереди Великобритания со среднегодовой зарплатой в € 2,086, Германия – 3,97, Франция – 1,62 и Италия – € 1,38). Из этих 133 финансистов от € 1 до € 2 млн за год получили 52 человека, от € 2 до € 3 млн – 64 человека, от € 3 до € 4 млн – 9 человек, от € 4 до € 5 млн– 5 человек и от € 5 до € 6 млн – 3 человека. Средняя зарплата финансистов Испании за 2014 год (с учетом бонусов) составила € 2,183 млн, что не намного меньше, чем у банкиров Финляндии (€ 2,42 млн) и Кипра (€ 2,21 млн). Но испанским топ-менеджерам финансового сектора есть к чему стремиться: заработок 50-ти лондонских банкиров в 2014 году составил от € 6 до € 12 млн. Источник: Catalunya.ru. Новости банков Похожие темы: Зарплаты белых и синих воротничков в Испании уравниваются Зарплата в Испании отстает от европейской МВФ рекомендует снизить зарплаты на 10% Средняя зарплата в Испании на 2012 год составила 1800 евро Средняя зарплата в Испании - 23 тысячи евро в год-
- новости каталонии
- каталония новости
- (и ещё 5 )
-
Если средние показатели только за последние 5 лет снизились с суммы 1210 евро до 890, то цена многих профессий только дорожает. Так, за последние 14 лет ежегодно росла оплата труда в секторе строительства: в 2014 году она составила немногим более € 22 750 в год (а это на 50 % больше, чем в 2001 году). Эксперты считают, что это происходило на фоне сокращения в условиях кризиса прежде всего рабочих мест с наиболее низкой зарплатой. Также наблюдается постоянный рост спроса среди работодателей на квалифицированных специалистов с более высокой оплаты труда. Немаловажную роль в повышении уровня зарплаты играет и такой фактор, как переработка, ведь у работников строительного сектора экономики рабочий день длится дольше, чем в других секторах экономики страны, а за дополнительные часы работодатели доплачивают работнику. Однако в целом по Испании средняя зарплата по стране в 2012 году составила € 22 775,76, в 2013 – 22 635,56, а в прошлом году – € 22 605,79. Экономическая ситуация в стране дает основания полагать, что в этом году общее падение уровня зарплаты прекратится. В то же время в сфере строительства можно ожидать повышения уровня зарплаты до € 23 800, а в среднем по стране - € 23 300. Источник: Catalunya.ru. Новости трудоустройства Похожие темы: Зарплата в Испании отстает от европейской Зарплаты высшего звена в Испании в 2014 году увеличились Зарплаты белых и синих воротничков в Испании уравниваются Средняя зарплата в Испании - 23 тысячи евро в год
-
- новости каталонии
- каталония новости
- (и ещё 5 )
-
В Испании примерно 50% зарплаты идет на оплату жилья
Vitamin опубликовал новостей в Экономика и бизнес
Аналитики агентства недвижимости, проводившие исследования, утверждают, что сложившаяся ситуация, тем не менее, устраивает около 48% опрошенных. При этом более 50% дохода приходится отдать за ипотеку и содержание жилья 23,4% испанцев, среди которых преобладает молодежь в возрасте до 39 лет. Опрос показал, что испанцы предпочитают собственность, а не аренду. Так, более 50% опрошенных имеют свою квартиру, а 30% являются владельцами собственного дома. Менее 20% жителей Испании платят за аренду жилья. Для сравнения: в среднем в ЕС всего 61% европейцев снимают квартиру или дом в аренду. В целом исследования показали, что большинство испанцев предпочитают жить в крупных городах, делят жилплощадь со своей семьей или партнером и стараются избегать аренды, при этом считая стоимость проживания слишком высокой. Источник: Catalunya.ru. Новости экономики Похожие темы: Зарплата в Испании отстает от европейской МВФ рекомендует снизить зарплаты на 10% Средняя зарплата в Испании на 2012 год составила 1800 евро Средняя зарплата в Испании - 23 тысячи евро в год-
- новости каталонии
- каталония новости
- (и ещё 4 )
-
До 2013 года в Испании был спад покупательской способности
Vitamin опубликовал новостей в Экономика и бизнес
В исследовании сообщается, что при общем уровне падения в 17 %. Для представителей отдельных отраслей этот показатель составил 57 %. Одновременно в королевстве на 50 % выросла разница между доходами самых богатых и самых бедных слоёв населения. Ставка заработной платы наёмных работников в Испании упала за годы кризиса в среднем на 10 %, а зарплата мигрантов – почти на треть. При этом люди, имеющие самый высокий уровень доходов, потеряли около 3 % покупательной способности. Аналитики OIT Роса Альварес утверждает, что восстановить покупательную способность населения возможно. Основным условием её восстановления является создание новых рабочих мест. Главное- что показатели эти в Испании в 2014 году стали расти. Но пока, как считают сами работники – еще медленно. OIT надеется, что рост экономики в 2014 году и снижение безработицы позволят уже в ближайшие месяцы порадовать испанцев оптимистическими цифрами доклада. Источник: Catalunya.ru. Новости экономики Похожие темы: Правительство Каталонии обходится налогоплательщикам на 30% дороже Зарплаты белых и синих воротничков в Испании уравниваются МВФ рекомендует снизить зарплаты на 10% Средняя зарплата в Испании на 2012 год составила 1800 евро Средняя зарплата в Испании - 23 тысячи евро в год -
Правительство Каталонии обходится налогоплательщикам на 30% дороже Совета Министров Испании
Vitamin опубликовал новостей в Законодательство Испании
Опубликованные данные вызвали массу дискуcсий и разногласий в обществе. Основным вопросом, переполошившим все средства массовой информации стал вопрос о зарплатах. Оказалось, что Совет Министров обходится испанским налогоплательщикам почти на 30%, чем налог на каталонский Женералиат. На данный момент глава автономных сообществ в Испании, Артур Мас является одним из самых высокооплачиваемых политиков. Доход Маса за 2012 год приравнивается к 144, 030,12 евро. Вторую позицию занял глава Страны Басков, доходы которого составляют 97,000 евро. Третье место по праву принадлежит президенту автономного сообщества Мадрида, сумма его зарплаты равно приблизительно 94,000 евро. Источник: Catalunya.ru. Новости зарплат Похожие темы: Зарплаты белых и синих воротничков в Испании уравниваются МВФ рекомендует снизить зарплаты на 10% Средняя зарплата в Испании на 2012 год составила 1800 евро Средняя зарплата в Испании - 23 тысячи евро в год-
- новости каталонии
- министры испании
- (и ещё 5 )
-
Зарплата каждого из них в 2015 году составит 68 981 евро. Эта сумма будет выплачена высшим государственным чиновникам в виде 12 равных выплат. Начисление надбавок к базовой ставке не предусмотрено. Однако курьезность зарплат чиновников состоит в том, что Государственные Секретари (заместители министров) получат более высокие зарплаты, чем их руководители. В отличие от министров, их зарплата формируется из базового оклада (12 990 евро), целевой надбавки (21 115 евро) и специальной надбавки (32 948 евро), а также нескольких других выплат, которые в сумме дают зарплату, в несколько раз превышающую оклад министра. В то же время годовой оклад Премьер-министра Испании остаётся неизменным и составляет 78 185 евро, а его заместитель может рассчитывать на 73 486 евро. Эти суммы остаются постоянными с 2010 года, когда на фоне экономического кризиса зарплаты чиновников были понижены. Прим. редакции. Все указанные суммы поданы без учёта июльской и декабрьской премий и компенсаций. Источник: Catalunya.ru. Новости законодательства Похожие темы: Зарплаты высшего звена в Испании в 2014 году увеличились Зарплаты белых и синих воротничков в Испании уравниваются МВФ рекомендует снизить зарплаты на 10% Средняя зарплата в Испании на 2012 год составила 1800 евро Средняя зарплата в Испании - 23 тысячи евро в год
-
- министры испании
- законодательство испании
- (и ещё 6 )
-
Средняя зарплата в Испании на 2012 год составила 1800 евро
Владимир Иванов опубликовал новостей в Экономика и бизнес
Выяснилось, что этот показатель в третьем квартале 2013 года упал на 0,2%, если сравнивать с аналогичным периодом в 2012 году, который составлял около 1800 евро в месяц с учетом всех дополнительных выплат. Согласно тем же подсчетам, ежемесячно компания тратит в среднем более 2000 евро на каждого работника. Этот показатель возрос на 0,2% в сравнении с прошлым годом. Специалисты объясняют это тем, что расходы компаний, не относящихся к заработной плате, увеличиваются за счет роста социальных отчислений.-
- новости испании
- испания новости
- (и ещё 7 )